Вам бы Иван, повести писать! :) К сожалению, не имею чести знать вас лично... с такой русской фамилией. Откуда такие подробности, если вас и близко на объекте не было, контролер качества. Было бы не плохо, если бы вы приехали и зафиксировали то самое качество, о котором вы так красиво расписывает. Я то описываю собственные впечатления, а вот вы... Даже и не знаю.Ну-с, к нашим баранам. Не буду столь подробно отвечать на ваше оправдательный сонет, раз он такой подробный, значит я всё таки прав описывая вашу деятельность.У меня пара несложных для вас вопросов:Первый вопрос - Откуда мне было знать что ваш Валера, изначально эксперт по прикрытию халтурной деятельности работников Антланта (или как вас там на сегодняшний день?), перековался через пару недель в прораба? Ведь перед этим на объекте был другой прораб – Александрович. Ни кто нас своевременно не удосужился поставить в известность о ротации кадров на нашем объекте. А ведь именно так делается в нормальной организации. Мало ли кто там приперся… в запотелых очках. Не проходной же двор. Следую вашей логике – если я вам плачу, так мне можно тоже у вас чай дома пить.Надо отдать должное, Климу А., он всегда предупреждал перед тем как приехать, а не приходил инкогнито. Более того, он делал конкретные предложения по работе, чего не скажешь о Валере )))Второй вопрос – вы действительно считаете что искупили свою вину по срокам задержки?! Т.е. – шесть тысяч рублей, это ощутимая компенсация за то что люди не имели возможность пользоваться элементарными бытовыми условиями вместо 60 дней – 80? Вас бы, Ваня, так осчастливить. Я даже готов за это шоу заплатить десятку ))) Третий – вы действительно считаете, что я вас критикую?! Вы ошибаетесь… Я лишь сделал попытку уберечь нормальных людей от ваших косяков. Если они все таки остановятся на вашей организации, то пусть они будут более внимательны к договору, вашим предложениям и т.д.Теперь немного о ваших сомнениях.137 УК РФ стоит на страже не только распространения, но и сбора информации, которой считается личной. А именно личное пространство (квартира) снимал ваш прораб (видимо он еще и отличный оператор). Не рекомендую вам углубляться в этом вопросе. Советую извиниться. Разрешения ему никто не давал. И в договоре о фиксации ни каких слов на эту тему не было.Деньги ни кто у вас забирать не собирался. Было предложено отдать бытовую технику в замен ее стоимости. Потому что можно было бы хотя предупредить о возможной пыли. А ваш работник, который вроде как не пту-шник третьего курса, видимо даже не догоняет об этом. Кстати технику привезли 30 ноября, а работы должны быть окончены полностью по договору - 10 ноября. Или вы считаете мы должны были терпеливо ожидать когда их величество наконец то окончит свою деятельность? И только после этого закупать разную утварь… Да ты Вань – шутник )))Ну и на последок о вашей фирме – О ней можно судить хотя бы по тому, что секретарь, что отвечает на звонки вообще никого не знает. Она лишь переадресовывает звонок на замерщика, а дальше как повезет. Текучка кадровая у вас большая. Открытие и закрытие общества происходит часто… А это не дает вам бонусных очков.
Вам бы Иван, повести писать! :) К сожалению, не имею чести знать вас лично... с такой русской фамилией. Откуда такие подробности, если вас и близко на объекте не было, контролер качества. Было бы не плохо, если бы вы приехали и зафиксировали то самое качество, о котором вы так красиво расписывает. Я то описываю собственные впечатления, а вот вы... Даже и не знаю.Ну-с, к нашим баранам. Не буду столь подробно отвечать на ваше оправдательный сонет, раз он такой подробный, значит я всё таки прав описывая вашу деятельность.У меня пара несложных для вас вопросов:Первый вопрос - Откуда мне было знать что ваш Валера, изначально эксперт по прикрытию халтурной деятельности работников Антланта (или как вас там на сегодняшний день?), перековался через пару недель в прораба? Ведь перед этим на объекте был другой прораб – Александрович. Ни кто нас своевременно не удосужился поставить в известность о ротации кадров на нашем объекте. А ведь именно так делается в нормальной организации. Мало ли кто там приперся… в запотелых очках. Не проходной же двор. Следую вашей логике – если я вам плачу, так мне можно тоже у вас чай дома пить.Надо отдать должное, Климу А., он всегда предупреждал перед тем как приехать, а не приходил инкогнито. Более того, он делал конкретные предложения по работе, чего не скажешь о Валере )))Второй вопрос – вы действительно считаете что искупили свою вину по срокам задержки?! Т.е. – шесть тысяч рублей, это ощутимая компенсация за то что люди не имели возможность пользоваться элементарными бытовыми условиями вместо 60 дней – 80? Вас бы, Ваня, так осчастливить. Я даже готов за это шоу заплатить десятку ))) Третий – вы действительно считаете, что я вас критикую?! Вы ошибаетесь… Я лишь сделал попытку уберечь нормальных людей от ваших косяков. Если они все таки остановятся на вашей организации, то пусть они будут более внимательны к договору, вашим предложениям и т.д.Теперь немного о ваших сомнениях.137 УК РФ стоит на страже не только распространения, но и сбора информации, которой считается личной. А именно личное пространство (квартира) снимал ваш прораб (видимо он еще и отличный оператор). Не рекомендую вам углубляться в этом вопросе. Советую извиниться. Разрешения ему никто не давал. И в договоре о фиксации ни каких слов на эту тему не было.Деньги ни кто у вас забирать не собирался. Было предложено отдать бытовую технику в замен ее стоимости. Потому что можно было бы хотя предупредить о возможной пыли. А ваш работник, который вроде как не пту-шник третьего курса, видимо даже не догоняет об этом. Кстати технику привезли 30 ноября, а работы должны быть окончены полностью по договору - 10 ноября. Или вы считаете мы должны были терпеливо ожидать когда их величество наконец то окончит свою деятельность? И только после этого закупать разную утварь… Да ты Вань – шутник )))Ну и на последок о вашей фирме – О ней можно судить хотя бы по тому, что секретарь, что отвечает на звонки вообще никого не знает. Она лишь переадресовывает звонок на замерщика, а дальше как повезет. Текучка кадровая у вас большая. Открытие и закрытие общества происходит часто… А это не дает вам бонусных очков.